A prefeitura garantiu o reajuste sobre a remuneração do magistério. As diferenças do retroativo serão pagas de forma escalonadas. O que corresponde a janeiro será pago em maio, em junho os valores de fevereiro e em julho os de março.
A proposta final do Executivo ficou bem acima da oferta anterior de 10% parcelado em duas vezes, sendo 5% em março e mais 5% em agosto.
A presidente do SISPHO, Valdenia Costa, comemora a vitória desta categoria, que havia aprovado que entraria em greve juntamente com os técnicos administrativos.
Sem avanços e diante de um impasse, os demais servidores iniciaram paralisação na manhã de hoje, 22 de março. Até agora, eles estão sem aumento e contam apenas com uma proposta de 5% de reajuste, bem distante dos 11,27% pleiteado.
